A publicación dos beneficios do ano 2014, que acadaron os 1.157 millóns de euros de beneficios, demostra que o ERE aprobado en xaneiro do 2015 que modifica horarios e recorta salarios, non estaba xustificado por causas económicas tal e como alegou a empresa.
No 2014 despediron ao tempo que gañaban 3 millóns de euros ao día, un auténtico escándalo.
Non cabe outra opción que esixir a retirada do ERE e que se aplique o Convenio na súa totalidade, devolvéndonos os nosos dereitos inxustamente usurpados e a readmisión inmediata dos compañeiros e compañeiras inxustamente despedidos.
Comentarios
Publicar un comentario