A empresa comunicounos as características das Oposicións de Ascenso, que deben ser convocadas conforme ao establecido no Convenio Colectivo.
Propoñen ofertar 46 prazas; 11 para cada un dos niveis "X" e "IX" e 12 prazas para cada un dos niveis "VII" e "VIII". Para poder presentarse será preciso ter 2 anos mínimo de antigüidade na empresa. Este ano pretenden puntuar o exame (cun máximo de 90 puntos) e rematar o curso formativo (10 puntos).
Neste momento estamos elaborando a nosa contraproposta, tendo claro que nunca acreditamos nas oposcións de ascenso.
Comentarios
Publicar un comentario